江西新闻客户端讯 近日，当江西科技职业学院计算机应用技术专业毕业生易攀亮从辅导员刘洋琪手中接过烫金的毕业证书时，这位曾因学历限制一直无法工作晋升的退伍军人难掩激动。这是江西科技职业学院信息工程学院开展“就业服务进家门”专项行动的生动缩影。

毕业证上门背后的暖心接力

通过核对教务处反馈的毕业证邮寄快递记录，发现仍有43名学生因地址变更未收到证书，校方认为必须当面交付才放心。江西科技职业学院信息工程学院成立由党支部书记、扩招生毕业班辅导员组成的两支家访小队，历时8天跨越十几个区县，行程超两千多公里，将43份毕业证书逐一送到未返校毕业生手中。为每位学生定制个性化岗位匹配表、政策解读手册及校友帮扶联络卡。

就业诊室里的人生对话

在该校计算机应用专业学生李彪家中，一场特别的“晚间恳谈会”持续了近两小时。江西科技职业学院信息工程学院党支部书记张斌通过行业大数据分析，为其理清从自主择业的安保岗位转型到专职消防员的发展路径。“老师帮我分析了专职消防员，相比安保岗位的未来发展趋势以及孩子报考消防工作的个人优势。”李彪父亲感慨道，“这样的深度帮扶让全家对职业规划有了新认知。”

校企联动的精准帮扶机制

江西科技职业学院信息工程学院建立“一生一策”动态档案，整合78家合作企业资源开发适配岗位。针对退役军人、高素质农民等特殊群体，联合招生就业处开设绿色通道，已有23人通过专项招聘会签约，四百余名社会扩招生了解2025年企业招聘情况。就业指导中心数据显示，通过本轮家访，毕业生就业落实率提升12个百分点，就业落实率较去年同期增长18%。

从“等学生上门”到“送服务入户”，这场行走的就业教育实践彰显职业教育温度。正如参与家访的辅导员所言：“当办公室的就业数据变成千家万户的笑脸，我们更加读懂了三尺讲台外的育人担当。”